【好得科技】人事代理制度在國有企業中的重要性

時間：2020-06-12

作者：好得科技有限公司上海政享科技分公司

詞條
詞條說明
【好得科技】個人獨資企業的稅收政策
個人獨資企業是由個人出資經營，屬于自然人企業，不具有企業資格，出資人需要承擔無限責任。個獨屬于小規模納稅人，增值稅為3個點，所得稅核定征收在0.5%-2.1%之間，綜合稅率不超過5.18%。相比較有限公司需要繳納25%的企業所得稅，節稅力度不可謂不大。個體工商戶則既可以是個人經營也可以是家庭經營，10萬以內的月收入不需要繳納增值稅，3萬以內的月收入不需要繳納個人所得稅，節稅優惠力度更大。好得
好得科技，靈活用工讓企業降低30%人力成本
企業與好得科技簽訂平臺合作協議，將部分崗位采用平臺用工的方式，好得科技承接合作服務后與員工簽訂平臺服務協議，確定為平臺個人會員用戶，并根據工作內容結算相應的任務酬勞，既不屬于勞動關系，不需繳納社保；也不屬于勞務關系，不用預扣預交勞務報酬所得。好得科技可給企業開具正規全額增值稅專用發票，將企業的用工成本轉變為經營成本作為進項抵扣。好得靈工平臺服務成本分析企業部分崗位職工200人，綜合工資500
【好得科技】增值稅稅率
稅率是稅制的核心。增值稅稅率的檔次和水平受到多方因素的影響，既包括國家財政的收支平衡，又包括納稅人的負擔能力。就2018年而言，全球范圍內共有162個國家或地區征收了增值稅。對于多數歐盟國家而言，其主要存在兩檔稅率。其一為標準稅率，它涉及到了大量的貨物與服務層面的內容；其二為優惠稅率，重點集中在民生領域。有數據顯示，在所有征收增值稅的國家中，一檔稅率總量最多，達到了75個；二檔稅率總量緊隨其后，
【好得科技】人事代理制度在國有企業中的重要性
1、能夠幫助國有企業的人員流動在競爭激烈的市場中，企業為了能夠占有一席之地，首先要解決的便是人才短缺的問題，必須要從市場發展的趨勢以及企業自身的情況進行分析，對人事管理機制以及用人機制等進行變革，滿足當前市場經濟體制。在目前我國人才服務機構缺少完善以及管理政策配套不完善的環境下，人事代理制度能夠作為人力資源優化的工具。 2、使人事管理的交易成本降低人事代理制度從某種角度上講，它可以為國有企業提