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WCA驗廠產生的背景 品牌商和跨國買家希望擁有較加科學、有效的供應商工作場所評估方法,工廠也在積極尋找途徑,了解自身與競爭對手和國家標準之間的差距在哪里。現在,越來越多的工廠注重提升操作透明度,采取綜合全面、實際的手段,對工廠持續改善的成效進行較好的評估。 WCA驗廠的目的 WCA(Workplace Conditions Assessment)為致力改善工廠條件的企業提供了經濟有效的解決方案,
WCA,即Workplace Conditions Assessment(工作場所條件評估),是由Intertek(天祥)開發的、具有成本效益的評估方案,通過勞工,工時工資,健康和安全,管理系統,環境等模塊的評估,能夠幫助用戶開展評估,進行成員管理,并且持續改進供應商工作場所條件。 WCA驗廠工資工時方面重點: 1.由于提供的考勤記錄與生產記錄不一致從而無法判定考勤與工資的符合性及考勤記錄的真實性
Target驗廠對車間要求問題的解答 一、Target驗廠工廠的廠房是否干凈整齊? 答:核實工廠的所有生產及輔助區域是否干凈整潔和無塵土,防止不符合標準的產品或次品出現。各生產區域必須整潔,沒有不必要的雜物。雜物必須存儲在*區域。 二、工廠的廠房內部是否有足夠的光線? 答:核實工廠的各生產區域是否有足夠的照明,以保證能夠執行任何作業,不會導致操作工人視覺疲勞。 三、工廠的生產車間是否通風良好?
costco驗廠是好市多集團在對跨國企業工廠下訂單時根據自己的企業行為守則對跨國企業工廠的標準審核,審核分為三大方面:社會責任、質量體系、反恐審核,實行審核時,一般情況會委托第三方公證機構STR和ITS(Intertek)來驗證其供應商社會責任行為準則的執行情況。 COSTCO驗廠一般包括質量技術驗廠(GMP驗廠)和人權驗廠(CODEOFCONDUCT AUDIT)2個方面。 人權驗廠認可WRAP
公司名: 東莞市創達企業形象策劃有限公司
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