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詞條說明
工衣是公司或工廠為提升企業形象、展示企業文化內涵而統一定制,并且要求員工上班時間必須穿著的服裝,也稱工作服或廠服。工衣的款式、布料、顏色并不是單一固定的,每個企業都會根據自己的企業文化或特色來定制。定制流程每個制衣廠的工衣制作都有一個流程,一般工衣的定制流程為:業務洽談-方案設計-面料確認-價格核算-協議認可-樣板制作-樣板試穿確認-批量生產-包裝送貨-驗收付款-售后服務。因此,工衣定制應提**段
訂做工作服和工作服的區別一、定做工作服:長處,有些企業由許多部分組成,可是采購時都是統一的,而各部分的工作服有些規劃和樣式是不一樣的,這一點酒店工作服便是個典型的例子,為此在定做時可以在面料、樣式、色彩調配上以及做工上提出符合企業文化、部分需求的,并且在做工上可以有一個把控,缺陷:交貨的期限會比較長,究竟關于大單量的話,是需一段時間加工制作的,有時候供應商因為在面料供應、交通運輸、勞動力等方面延誤
提高企業凝聚力穿著制服能夠增強員工對企業的歸屬感,以及員工之間的認同感,從而提升企業和團隊之間的凝聚力以及員工和員工之間和協作力。樹立企業形象員工穿著制服既是個人形象的包裝也是企業形象的體現。成功企業的經驗告訴我們一家具有優秀形象的企業更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉化為企業在市場和客戶面前的制勝法寶。創造*特企業文化工作服制服是穿在人身上的,不僅能反映員工的精神風貌,更能體現出企業的文化
勞保服指在工作和生產勞動中穿著的具有防護功能的服裝。勞動保護服的款式結構,色彩配置和材料選擇都是圍繞著這一目的而進行設計的,這也正是勞動保護服區別于其他服裝的的個性特征所在。進一步講,在勞動保護服的設計中,其安全和保護功能是**的,在此基礎上要考慮服裝造型的合理性和舒適性,使服裝對于人體的束縛力減弱到較低程度,從而提高工作效率。據有關資料記載,科學的工作服設計能使工作效率提升20%以上工作服是為工
公司名: 東莞市石龍華弘制衣廠
聯系人: 沈道城
電 話:
手 機: 18928226866
微 信: 18928226866
地 址: 廣東東莞石龍西湖村上塘一街130號二樓
郵 編:
網 址: liuyijl.b2b168.com
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