銀彈谷：協同辦公市場發展趨勢

時間：2023-02-15

作者：珠海銀彈谷網絡有限公司

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銀彈谷：低代碼對行業應用的滲透
整體應用仍處于早期階段，制造業整體應用場景較為豐富?行業應用成熟度模型主要從低代碼應用滲透率和低代碼應用豐富度兩個維度進行考量，滲透率主要考量低代碼在不**業的應用廣泛性和接納度，應用豐富度主要考量低代碼在不**業的應用多樣化程度。制造業產業鏈較長，上下游關系復雜，且較早開始應用系統軟件，應用場景多。汽車和零售行業涉及訂單管理、供應鏈管理等場景較為豐富，發展緊隨其后。金融和新科技的
銀彈谷：企業數智服務迅速增長的市場
擁抱不確定性的2021？*的“金融**”喬治·索羅斯曾說過：“我不害怕風險，我害怕不確定性。”2020年是不確定性肆意橫行的一年，**疫情加速升級、中美貿易戰導致**化步伐放緩，經濟逆周期持續下行導致資本市場持續遇冷等。究竟開啟2021年的方式是否還將是hard模式？后疫情時代，泛智能生態疫情提供了理想的“數字化實驗室”，在較端非接觸條件下，使生活、生產、商務等場景盡可能借助數字化手段正常運轉，
銀彈谷：哪個行業對低代碼主觀接受程度較高？
哪個行業對低代碼主觀接受程度較高？根據億歐發布的2022年低代碼行業應用研究報告指出，裝備制造、汽車、金融、醫藥等行業對低代碼平臺主觀接受度較高。雖然行業普遍認為低代碼能對企業產生利好，但是某些行業對平臺是否為低代碼制作并不關注，更多是對其功能是否能滿足預期目標，如電商、**、建筑等行業。雖然目前低代碼行業增速很高，但是下游應用行業滲透率仍然較低。在低代碼平臺產品整體落地情況處于探索與發展的過渡
銀彈谷：中國人力資源數字化研究報告
據中國人力資源數字化研究報告顯示，本報告主要從四個方面展開對人力資源數字化進行研究：發展背景、需求現狀、市場規模和趨勢展望。發展背景：人力資源數字化指將人力資源業務融入企業運行生態，與企業數字化轉型形成交互配合。其****在于盤活人力資源管理中的各項數據，重塑管理與業務流程，達成提升企業管理能效、優化員工工作體驗的效果。受數字經濟，疫情常態化、人口老齡化等社會因素，以及云計算等技術因素驅動影響，人