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《**企業認定管理辦法》中有明確規定:具有大專以上*的科技人員占企業當年職工總數的30%以上,其中研發人員占企業當年職工總數的10%以上。**企業認定對人員方面有什么具體要求:1、我們應根據實際情況準確把握科技、研發人員的比例要求。根據上述數據要求,從政策上看,科技人員與研發人員的比例為包含關系,許多*這樣認為。但在實際審查中,各*的觀點并非完全一致,有人認為不是包含關系,即科技人員
知識產權貫標,對于企業來說就是貫徹《企業知識產權管理規范》國家標準。那么貫徹這些標準對企業有什么作用呢?下面科雄咨詢就為大家詳細介紹知識產權貫標對企業的作用。1、規范企業知識產權管理的基礎條件企業應當有明確的知識產權管理方針和管理目標。并要知識產權管理“**落實、機 構落實、制度落實、人員落實、經費落實”。企業應當建立的知識產權管理制度、職責等 。2、規范知識產權的資源管理圍繞企業的人力資源管理、
2023年國家企業認定正如火如荼進行中。。。。。。為加大對科技型企業特別是中小企業的政策扶持,有力推動大眾創業、萬眾創新,培育創造新技術、新業態和提供新供給的生力軍,促進經濟升級發展,科技部、財政部、國家稅務總局2008年4月發布《企業認定管理辦法》、《企業認定管理工作指引》,并于2016年進行了修訂完善。本文對企業的工作背景、相關要點、認定程序及2023年廣東省高企申報時間作出總結和要點解讀。一
【科雄咨詢】2021年開始當年授權或轉讓的知識產權申報高新將不再認可
前段時間,由國家科技部火炬中心組織全國**企業管理機構召開會議,會議宣導要求加強企業知識產權管理,強調對當年授權或轉讓的**,用來申報當年高新將不再認可。從多省市反饋的消息顯示部分省市執行了該政策。雖然廣東暫時未執行該政策。但從目前政策形式來看,2022年全國執行“當年授權知識產權或轉讓的知識產權申報高新將不再認可”的政策是大概率事件。這就要求申報企業要提前做好申報準備,要知道**的申請是需要
公司名: 廣東科雄科技咨詢有限公司
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