GMP認(rèn)證輔導(dǎo)醫(yī)療器械GMP認(rèn)證規(guī)范及全流程管理要求

時(shí)間：2025-11-24作者：深圳市肯達(dá)信企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司瀏覽：6

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• 詞條

  詞條說(shuō)明

• RBA認(rèn)證輔導(dǎo)RBA問(wèn)責(zé)實(shí)現(xiàn)手段：含自我評(píng)估、三方審計(jì)及必要糾正措施

  標(biāo)準(zhǔn)與問(wèn)責(zé)制RBA成員必須遵守一系列**要求，并對(duì)其負(fù)責(zé)。RBA 行為準(zhǔn)則是會(huì)員要求的**。成員必須遵守《行為準(zhǔn)則》，將這一承諾傳播到其供應(yīng)鏈中，并且必須開(kāi)展一系列評(píng)估活動(dòng)，以確保他們對(duì)《準(zhǔn)則》的承諾負(fù)責(zé)。雖然RBA在報(bào)告和教育一系列利益相關(guān)者有關(guān)行業(yè)供應(yīng)鏈可持續(xù)性狀況方面發(fā)揮著重要作用，但RBA不會(huì)公開(kāi)評(píng)論個(gè)別成員的活動(dòng)。對(duì)標(biāo)準(zhǔn)和問(wèn)責(zé)制的承諾大多數(shù) RBA 成員必須公開(kāi)承諾遵守 RBA 行為準(zhǔn)則

• HIGG認(rèn)證咨詢申請(qǐng)，HIGG認(rèn)證注冊(cè)流程經(jīng)驗(yàn)分享肯達(dá)信

  Higg Index 3.0 Register and Operating Guidance Higg Index 3.0 注冊(cè)及操作指引 **部分：如何注冊(cè)Higg Index 3.0 ? 1. 點(diǎn)擊進(jìn)入 網(wǎng)址之后，點(diǎn)擊register here 2. 按照網(wǎng)站提示填寫(xiě)信息，完成后，點(diǎn)擊submit按鈕 3.完成注冊(cè)后，注冊(cè)人員的郵箱會(huì)收到SAC Admin發(fā)出的注冊(cè)郵件

• ISO15189認(rèn)證咨詢|測(cè)量審核與一對(duì)一意思一致是能力驗(yàn)證計(jì)劃

  能力驗(yàn)證規(guī)則 1 范圍 本規(guī)則適用于申請(qǐng) CNAS 認(rèn)可或已獲準(zhǔn) CNAS 認(rèn)可的合格評(píng)定機(jī)構(gòu)，包括檢 測(cè)和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室（含醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)嶒?yàn)室）、標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)/標(biāo)準(zhǔn)樣品生產(chǎn)者以及檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)（相 關(guān)時(shí)）。 2 引用文件 本文件引用了下列文件中的全部或部分條款。所引用的文件不注明其發(fā)布日 期，請(qǐng)各相關(guān)方注意使用這些文件的有效版本（包括其修訂案）。 2.1 CNAS-R01《認(rèn)可標(biāo)識(shí)使用和認(rèn)可狀態(tài)聲明規(guī)則》 2.2

• GRS認(rèn)證咨詢供應(yīng)商審核機(jī)制與分包商監(jiān)督管理要點(diǎn)

  社會(huì)政策方面政策完整性：除了明確人員負(fù)責(zé)社會(huì)合規(guī)性和確保工人知曉政策外，認(rèn)證機(jī)構(gòu)還要檢查社會(huì)政策是否涵蓋了其他重要方面。例如，是否有關(guān)于禁止歧視和騷擾的明確政策，包括性別、種族、宗教信仰等方面的平等對(duì)待條款；是否有應(yīng)對(duì)工作場(chǎng)所沖突和投訴的機(jī)制等。政策較新與適應(yīng)性：審核社會(huì)政策是否根據(jù)法律法規(guī)的變化、行業(yè)較佳實(shí)踐或 GRS 標(biāo)準(zhǔn)的較新而及時(shí)調(diào)整。例如，如果當(dāng)?shù)剌^低工資標(biāo)準(zhǔn)提高或勞動(dòng)法規(guī)對(duì)工作環(huán)境安全