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詞條說明
隨著「金三銀四」招聘季的到來,招聘市場迎來了求職與招聘的雙向繁榮。人才是企業發展的**要素,也是產業轉型升級的創新力量。但在人才招聘錄用中,存在一些求職者偽造履歷、*造假,給企業造成了重大經濟損失。企業該如何防范用人風險?如何合理合規進行職業背景調查呢?對此,德生科技給出了數智化的解決方案,創新將“數據賦能”貫穿人才招聘之中,助力人力資源高效配置和有序發展。“德生職業背調”是基于民生數據應用開發
有業內*人士表示:隨著長三角一體化上升為國家戰略,跨區域的“一卡通”勢必成為民生服務的重要載體和發展方向,“蕪湖成員模式”有望在長三角地區甚至全國推行。 近日,關于“扎實推進長三角一體化發展座談會”在安徽合肥召開。大會就“推進長三角一體化發展”進行了探討,要探索以社會保障卡為載體建立居民服務“一卡通”,在交通出行、旅游觀光、文化體驗等方面率先實現“同城待遇”。 據了解,以社會保障卡為載體建立居
如今,隨著大數據、云計算、人工智能等新一代信息技術快速發展與應用,數字化、網絡化、智能化已經成為經濟社會發展的大趨勢。在數字經濟時代,就業服務工作迎來新的機遇和挑戰。打造數字化、智慧化的就業服務體系,成為新時代背景下**就業工作的重要著力點。隨著就業與用工對接需求與日俱增,傳統的招聘會、技能培訓等“老一套”就業服務已無法滿足市場需求的情況。為此,人社部門積極擁抱數字化浪潮,大力推進數字化建設,多地
在**信息技術迅猛發展和人工智能技術逐步成熟的背景下,大模型技術正逐步滲透到政務工作的各個環節,相關應用不僅深入到了**內部辦公的各個環節,還擴展至政務信息公開、政務服務提供、民生服務等各大領域。多地**攜手優質科技企業相繼推出了各具特色的政務大模型,實現多場景智能化應用,深度整合數據與AI技術,為**、企業及群眾帶來較加高效、便捷、精準的政務服務新體驗。以民生綜合服務商德生科技為例,通過以“AI
公司名: 廣東德生科技股份有限公司
聯系人: 周先生
電 話: 020-29118711
手 機: 13719246400
微 信: 13719246400
地 址: 廣東廣州天河軟件路15號二樓
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